新しい派遣先での仕事も3日目でうまくいっている話
新しい仕事も、無事3日目を終えました。
今は書類確認とデータ入力で、自分のペースで仕事ができるのですごく良いです。
コールセンターの仕事だと、いつ電話がかかってくるかわからないし、別の作業をしていても、強制的に割り込み（電話）があるので、かえって疲れるものなんですよね。
ずっと座っているので、エコノミー症候群にならないよう、適度に席を立って体を動かすようにしてます。
私の場合、集中するとトイレに行くのも忘れてしまうので、意識してないといけないわけです。
ただ、一人でする作業なので、今のところまだ他の人と対話することが少ないのが、難点かな～。
それでも、帰るときは声をかけてくれる（今は定時で帰れる）ので、何かしら会話するようにしてます。
派遣の仕事って、短期だったりが多いので、職場に慣れたころに別の派遣先に行かなきゃならなくなったりすることが多いんですが、短い期間でも仕事に支障がないように、みなと仲良くする努力をしています。
とにかく笑顔で話すことと、ちょっとした質問をすること。今回は、駐車場が決まっていない問題があるので、どの辺に駐車しているのかと質問しました。もちろん、皆さん親切に教えてくださいましたよ。仲良くって言っても、友達感覚ではないですよ、念のため。
個人的なことより、一般的なこととか、こういう「駐車場を探してる」と言う感じの、答えやすい質問をするのが大事だと思います。
以前別の派遣先に行ったとき、面談の時の態度が良くなかったようで、ちょっとした注意を受けたんです。
私としては緊張しすぎていただけなんですが。それ以来、緊張していても笑顔で受け答えするようにしています。結果、今はいい印象を持ってもらえることが多いです。
短い期間とはいえ、いやな雰囲気で仕事したくないですもんね。
実は上記の派遣先で、同じ派遣の人に、パワハラ的な態度をとられたことがありまして。
その人は、私より1年後に入って別の部署にいました。その時は違う部署ながらも似たような仕事をしていて、一緒になることも多かったんですが、もめることはなく仕事をしていました。
しかし、ある事情で同じ部署に私が移動した後、最初こそ新しいやり方など、教えてくれていたんですが・・・。
ある時を境に、急に私に対する態度が変わってしまい、厳しく接してくるようになったのです。
私がその人に何かしたわけではないと思うんですが。いつものように不明な点を確認しただけだったのに…。
その数日前に、「（私に対する）態度が変わると思うけど、嫌いになったわけじゃないというような、よくわからない宣言をされていました。その時は、何のことやら？と思っていたのですが、まさかこんなことだったとは…。
その部署にも長くいるつもりだったのに、結局、私のほうが参ってしまい、早めに辞めさせてもらう羽目になりました。
その時、ある社員さんに相談していたんですが、その人も同じ人から同じ目にあっており、私の様子がだんだん変わっていくことに心配してくれていたようです。
それがその人のやり方なのかわからないですが、1年後、相談乗ってくれていた人に様子を聞いたら、私が辞めた後、またその人がターゲットになって嫌な目にあったそうです。
その人も別の部署に異動できたので、今は関わることがないそうですが、その後もその人とは別の人がターゲットになっていたようで…。
あれからしばらく連絡を取っていないのでどうなっているか分からないですが、どうもそのパワハラ態度な人は、常にだれかをパワハラターゲットにしていないと気が済まない人のようです。
こんな人もいるんだとショックでしたが、その後の職場について、派遣元には人間関係重視で探してもらえるようお願いしています。そのおかげで、今の職場の職場も先月までお世話になった職場も、人間関係でもめたりしていません。
いろんな派遣先に行って仕事をしていますが、パワハラじみたことをしてきたのは、その一人だけです。そして、当事者になったら、実際には何もできないこともよくわかりました。
こんな思いをするのはもうこりごりです。
長々と語ってしまいましたが、同じような経験をしている人って、実際に居ますかね…。
どんなふうに乗り越えてきたのか、聞いてみたいものです。
